In meinem beruflichen Leben durfte ich viele beeindruckende Frauen kennenlernen: Frauen mit Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und einer Menge Leidenschaft für Ihre Mission. Und doch habe ich immer wieder erlebt, dass gerade diese Frauen an sich selbst zweifeln, ihre eigenen Erwartungen kaum erfüllen können oder sich fragen, ob sie der Verantwortung wirklich gewachsen sind.

Diese Beobachtung hat mich nicht mehr losgelassen.

Deswegen habe ich OwnHERship gegründet. Denn es ist meine Mission, starke Frauen noch stärker zu machen. Nicht indem ich sie verändere, sondern indem ich sie dabei begleite, das Vertrauen in sich selbst zu entwickeln, das sie für ihren nächsten Schritt brauchen.

Mein eigener Weg war dabei alles andere als geradlinig. Nach meinem Abitur begann ich ein Studium der Betriebswirtschaftslehre. Schon damals interessierten mich Unternehmen, Verantwortung und wirtschaftliche Zusammenhänge. Gleichzeitig spürte ich, dass mich vor allem die Menschen hinter den Entscheidungen faszinieren. Deshalb führte mich mein Weg später zur Politikwissenschaft. Viele Jahre arbeitete ich im politischen Umfeld und setzte mich intensiv mit dem Thema Freiheit und der Stärkung von Frauen auseinander. Dabei wurde mir immer deutlicher, wie sehr unsere Entscheidungen von Erwartungen, Rollenbildern und dem Vertrauen in die eigene Persönlichkeit geprägt werden.

Diese Erfahrungen prägen meine Arbeit bis heute. Ich verbinde meine Erfahrung aus Wirtschaft, Politik und Persönlichkeitsentwicklung zu einem Mentoring, das die Frau hinter der Rolle als Unternehmensnachfolgerin in den Mittelpunkt stellt.

Denn die Übernahme eines Familienunternehmens ist weit mehr als ein betrieblicher Schritt. Sie ist ein persönlicher Entwicklungsprozess.

Aus einer Tochter wird nicht über Nacht eine Unternehmerin. Sie wächst Schritt für Schritt in diese Rolle hinein. Mit jeder Entscheidung, jeder Herausforderung und jeder neuen Erfahrung.